既婚男性が転職する際の4つの注意点!安全に転職成功させる方法はこれだ!

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  • 既婚男性だけど転職したい!
  • 家族がいるから転職失敗できない…

そういった悩みをお持ちの方は今のご時世珍しくないと思います。

 

やはり結婚して家族がいると自分だけの人生ではなくなってしまいますからね。

ここで転職に失敗してしまうと最悪家族が駄目になってしまう可能性もあります。

それほど大黒柱である既婚男性の転職には慎重になるべきなのです。

 

この記事では既婚男性が転職する際の四つの注意点と安全に転職を成功させるためのコツについてまとめてみました。

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既婚男でも転職したい!注意点は?

既婚男性が転職する場合独身の男性に比べてよほど慎重になるべきです。

一家の大黒柱ですし、特に子供がいる場合子供の進学の機会も奪われてしまう可能性もあります。

親の所得が子供の学歴や学力に比例するという統計結果もありますし。

既婚男性が転職する際の注意点についてまとめてみました。

 

年収が下がると家庭不和の原因に

既婚男性でも会社に不満がある場合は転職を考えることが多いと思います。

転職成功して年収が上がるのであればいうことはありません。

上がらなくても横ばいでも労働環境がいい会社ややりたい仕事がつける会社に行けるのであればいいでしょう。

 

ですがこれが年収が下がってしまうと問題になります。

年収が下がってしまうと家族の生活にもダイレクトに影響します。

特に住宅ローンを組んでいたり子供の教育費がかかる年代ですと大変です。

家庭不和の原因になったり、最悪離婚で一家離散なんていうことにもなりかねません。

 

ローンがある場合転職失敗は致命的!

特に既婚男性の転職で注意しなければならないのがローンがある場合です。

車のローン程度であればせいぜい数百万程度なので良いのですが、これが住宅ローンとなると数千万円規模で組んでいる方も珍しくありません。

ここで転職失敗して年収が下がってしまうとかなり大変なことになってしまいます。

住宅ローン破産する人は珍しくありません。

それが原因で一家離散何ていうことになってしまうケースも珍しくありません。

 

求人票に堂々と嘘を書く企業も!

転職失敗できない既婚男性が転職活動する時は入社の前に会社のことをよく調べると思います。

ですが注意していただきたいのは、未だに求人票に堂々と嘘を書く企業も存在するということです。

私も何度か経験がありますが、

  • 仕事内容が違う
  • 給料が違う
  • 休日が全然違う
  • 社会保険がない
  • ボーナスがない

こういった求人票の嘘に私も騙されてしまったことがあります。

 

これですと確実に転職失敗してしまいますし、年収も下がってしまうことが多いでしょう。

事前に転職口コミサイトなどでちゃんと調べて行くしかないかもしれません。

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黙って転職活動をすると夫婦関係が崩れるリスクも

後は基本的なことですが、結婚して家族がいるわけですからちゃんとは家族で話し合った方がいいと思います。

黙って転職活動をしてしまうと夫婦関係が崩れてしまうリスクがあります。

夫婦関係は特に誠実であるべきですし、こそこそしたり嘘をついたりするとそこから関係がこじれてしまう可能性が高いです。

 

まあ特に隠す理由もないでしょうから普通に言えばいいと思いますが。

ただいい会社に勤めていたり奥さんがそれをステータスに感じていたりすると、嫁ブロックされる恐れもあります。

ただそこで転職が決まっても関係がこじれる可能性が高く、仮に家庭が駄目になってしまうのであれば何のために転職したんだ?ということにもなってしまいます。

くれぐれもよく話し合うようにしましょう。

 

既婚男性が転職を成功させるには?

既婚男性の場合は本当に転職に慎重になるべきです。

注意点としては上で述べた通りです。

 

ただ注意ばかりして怖気づいていては転職成功させることは難しいでしょう。

強気で、それでいて慎重に攻めていく必要があります。

既婚男性が転職を成功させる方法についてまとめてみましたので参考にしてみてください。

 

絶対に次を決めてから辞める

既婚男性が転職をする場合は、絶対に収入が下がったり収入がなくなるという事態になってはいけません。

家庭の収入が下がったりなくなってしまうと、家庭を維持することができなくなってしまいます。

 

なので絶対に次の会社を決めてから会社を辞めるようにしましょう。

でないと家庭の収入が途絶え一家離散の危機に陥ってしまいます。

幸い最近は転職エージェントなどを使えば在職中の転職活動をやりやすくなってきています。

くれぐれも無謀に勢いで辞めるのはやめましょう。

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家族でよく話し合う

上でも述べましたが、既婚男性の方は家族とちゃんと転職について話し合うべきです。

でないと後で絶対にこじれますし、なんで隠してたの?ということにもなります。

こういったことが原因で後々文句を言われる可能性もありますし、関係が破綻してしまう可能性もあります。

 

なのでとにかくくれぐれも家族でよく話しましょう。

子供が小さい場合は転職なんて言ってもよく分からないでしょうから事後報告でも構いませんが、パートナーとはよく話し合うべきです。

パートナーがあなたのことをよく知っているでしょうし、適切なアドバイスなどもくれる可能性があります。

 

もしものために貯金しておく

既婚男性は転職失敗できないのは確かにそうなんですが、100%成功させることは難しいと思います。

最近は人手不足の影響で会社も求人票に嘘を書いてても人を集めようとしていたりしますし、入社前に見極められることには限界があります。

結局は入社してみないと分かりません。

 

なので転職失敗してしまった時の可能性も想定しておいた方がいいでしょう。

仮に求人票に嘘が書いてあったりして年収が大幅に下がってしまった場合でも、すぐに辞めて転職活動を再開できるようにしておいた方がいいかもしれません。

とにかく何があっても生き残れるのが貯金です。

お金さえあれば生き残れますので、もしものために貯金をしておいた方がいいでしょう。

⇒会社を辞める前に貯金はいくら必要?最低必要額と5つの注意点

 

もし今現在貯金があまりないようであれば、貯金が貯まるまで会社を辞めるのを保留するという覚悟も必要かもしれません。

転職成功すればいいですが、駄目だった場合のリスクがでかすぎます。

出戻りできればいいですが、そういう場合ばかりでもないでしょうし。

貯金があれば、何かあった時も家族を守ることができます。

 

最悪の場合、今の会社に出戻れる可能性も残しておく

転職が成功すれば良いですが、成功するとも限りません。

これが独身の方であれば転職失敗してしまったとしても、さっさと辞めてしまってまた転職活動を続けたり最悪バイトなどをして食いつなぐこともできますが…。

既婚男性の場合は家族を養わなければいけないため、生活費が高いのがネックです。

 

なので転職失敗した場合のことも想定しておきましょう。

最悪の場合は、今の会社に出戻れる可能性も残しておくといいかもしれません。

具体的には、

  • ダメなら出戻りますと言っておく
  • 私の椅子を残しておいてくださいと言っておく
  • 可能なら副業でバイトという形でもいいので在籍だけはしておく

などなど。

 

まあ普通の会社ですとなかなか難しいかもしれませんが…。

バイトやパートさんなどもいるシフト制の職場ですとやりやすいと思います。

週一日か二日程度だけ働くバイトやパートなどとして、とりあえず籍だけ置いておくということであれば、この人手不足のご時世会社も喜ぶかもしれませんし。

これならば最悪転職失敗したとしてもすぐに出戻れる可能性があります。

 

転職エージェントを使う

既婚男性が転職を成功させるためには、あらゆるサービスを使って可能性を上げていく必要があります。

それには転職エージェントを使うのがオススメです。

転職エージェントを使えば、

  • 在職中でも転職活動しやすい
  • 希望の仕事を紹介してくれる
  • 質の高い非公開求人が多い
  • 履歴書や職務経歴書作成指導もしてくれる
  • 面接の練習もしてくれる

などのメリットがあります。

 

特に既婚男性ですと時間もありませんし、孤独に転職活動していると心が折れてきます。

我々求職者側は無料で利用できますので、積極的に使っていくと良いでしょう。

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まとめ

既婚男性の場合は本当に転職に慎重になるべきです。

転職失敗してしまうと、最悪一家離散!なんていうことにもなりかねません。

大黒柱であるからには収入を維持しつつ慎重に転職活動していく必要があります。

 

まあ一つ言えることは、転職エージェントなどのサービスを積極的に使って行った方がいいということですね。

我々求職者側は無料で利用できますし、孤独になりがちな転職活動で味方を作ることができます。

質の高い求人も多く年収が上がる可能性も比較的高いため、積極的に使っていくと良いでしょう。

 

労働環境も給料も良いホワイト企業で働きたい!

わが国は労働環境の悪いブラック企業が多いです。

労働時間が長い、残業代が出ない、給料が安く上がらない、人間関係が悪い、社会保険すらない、求人票に嘘を書く、ボーナスや退職金が出ない……などなど。

 

ですが、今は有効求人倍率がバブル期を超える水準にまで回復しているため、転職するなら今がチャンスです!

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