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人の悪口ばかり言う人の心理とは?悪口に対抗して一泡吹かす一発逆襲策はこれだ!

 

  • 職場に人の悪口ばかり言う人がいる!
  • 悪口ばかり言う人の特徴と対処法が知りたい!

そういった悩みをお持ちの方は、今の御時世珍しくないかもしれません。

 

特に最近は人間関係の悪いブラック企業が多いため、悪口ばかり言う人に悩まされている人は少なくありません。

深刻な人手不足に陥っている会社が多いため、悪口ばかり言う人でも使わざるを得ない会社が多いのです。

帝国データバンクの2025年4月の調査によると、51.4%の企業が「正社員が足りていない!」と回答しており、最も高い情報通信業では69.9%と深刻な人手不足が続いています

人手不足は職場の雰囲気も悪くするため、ストレスで更に悪口に拍車がかかる…というのはよくあるパターンです。

 

この記事では人の悪口ばかり言う人の特徴と、うまい付き合い方や対処法について解説します。

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人の悪口ばかり言う人が職場にいて悩んでいる人は少なくない

最近はあなたのように、人の悪口ばかり言う人が職場にて悩んでいる人は少なくありません。

ネットやSNSを見てみても、

こんな意見が散見されますね。

大抵どこの会社にも性格が悪い人は一人や二人は必ずいるため、悪口に悩まされてしまうのです。

人の悪口ばかり言う人の特徴!こんな人は悪口しか言わない!

私も何回か転職していますが、人の悪口ばかり言う人は少なくありません。

主に中高年女性パートのケースが多いですが、男性のこともありますね…。

人の悪口ばかり言う人の特徴を解説しますので、参考にしてください。



 
 

 

 

自分に自信がない

人の辛悪口ばかり言う人は、自分に自信がない傾向にあります。

自分に自信が持てないので、他人を貶めることで自分が優位に立てた気になりたいんです。

他人を貶めることで、「自分はマシだ」「幸せなんだ」と実感しようとする人も多いです。

根本的に不安を抱えているといえるでしょう。

 

日本人は他の国の人と比べて、不安を感じる遺伝子が強いようです。

不安を誤魔化すために、他人を貶めて優位に立った気になっているのかもしれません。

悪口以外に話題がない

人の悪口ばかり言う人というのは、悪口以外に話題がないことも多いです。

そもそも毎日同じような人たちとしか仕事をしていないわけですから、話題がなくなってしまうのは当たり前です。

せいぜいテレビで見た話題とか、しょうもないゴシップネタくらいしか話題がないケースが多いです。

 

最初は性格が良かった人でも、毎日の仕事がマンネリ化してくると余裕が出てくるのか、同僚の欠点や粗が目立ってきます。

悪く言えば慣れてヒマになってくるということですが、暇になると人間はろくなことを考えません。



 
 

 

 

悪口を言って仲良くなりたいと考えているケースも

人の悪口ばかり言う人というのは、悪口を言って仲良くなりたいと考えている可能性もあります。

誰かをいじめたり悪者にしたりすることで結束力が高まった!なんていう経験をしたことがある方も多いのではないでしょうか?

中学校などのいじめで1人をターゲットにすることで、みんなの団結力が高まるなんていうのもよくあるパターンです。

 

そうやって悪口ばかり言って悪口を共有することで共犯になりますからね。

そうやって一体感を感じて仲良くなりたいと感じている可能性もあります。

残念ながら大人でもそういった陰口や悪口などの、中学生レベルのいじめのようなことをする人も多いですからね。

人の悪口ばかり言う人への対処法!これでギャフンと言わせてやれ!

人の悪口ばかり言う人の特徴を解説してきました。

しかし悪口なんて聞いていて気分のいいものではありませんし、正直めんどくさいと思います。

人の悪口ばかり言う人への対処法を解説しますので、参考にしてください。



 
 

 

 

言わなきゃ分からない!直接文句を言うのも効果的

悪口ばかり言う人には、直接文句を言うのも良いかもしれません。

  • そんなに言うことないんじゃないの!?
  • 文句があるなら本人に言いなよ!
  • 私にそんな悪口聞かせて何を期待してるの?
  • あなたは人の悪口しか言わないよね

これぐらい言ってしまってもいいかもしれません。

 

私の経験上、そういった人の悪口ばかり言う人というのは、息を吐くように人の悪口を言う傾向にあります。

それが癖になっていて、どれだけ周りの人に不快な思いを振りまいているのか考えたこともないんだと思います。

やはり言わないとわからないこともありますので、直接文句を言ってあげるのも良いかもしれません。

それも本人のためです。

悪口を本人にチクってしまうというのも手段の1つ

あとは、その悪口を言われている人がいるはずです。

大抵は

  • 仕事ができなかったり
  • 要領が悪かったり
  • 性格が悪かったり

する人が悪口を言われることが多いですが…。

全く無罪で単に言いがかり的な悪口を言う人も多いですからね。

 

いっそのこと、その悪口を本人にチクってしまうというのも手段の1つです。

  • あの人こんなこと言ってたよ!
  • あなたの悪口をこんな風に言ってたよ!
  • あの人はあなたの陰口を言いまくっているよ!

などなど。

そのぐらい言ってしまってもいいかもしれません。



 
 

 

 

人の悪口ばかり言う人しかいない職場なら転職も検討

人の悪口ばかり言う人が一人や二人であればいいですが、人間関係が悪い職場だと何人もいる可能性が高いです。

最近は本当に労働環境の悪いブラック企業が多いですし、そんな会社だとストレスが溜まってみんな悪口を言い合っているケースが多いです。

深刻な人手不足に陥っている会社が多いですし、必然的にストレスが溜まりギスギスしている職場が多いのです。

 

そんな人間関係が悪い会社に勤めていたら、やはり長続きしない傾向にあります。

人間関係は悪さは退職の際の1番の原因になることが多いですからね。

幸い最近は転職も一般的になってきていますし、昔に比べて正社員の仕事も多い傾向にあります。

あまりに環境が悪い場合は早めに転職を検討してしまうのも手段の1つです。

まとめ

人の悪口ばかり言う人がいる職場というのも今のご時世多いと思います。

特に最近は企業も人手不足で、ギリギリの人員で回していてギスギスしている職場が多いですからね。

そんな中ちょっと仕事ができない人などがいると、悪口や陰口の格好のターゲットになってしまいがちです。

今は募集をかけても人がなかなか来ませんから、悪口なんて言っていると次々と人が辞めていき、人手不足倒産してしまうかもしれません。

 

まぁ幸い今は仕事が多いので、そんな酷い環境にいるのであれば、早めに転職を検討してしまった方が良いかもしれません。

幸い最近は転職も一般的になってきていますし、昔に比べて正社員の仕事も多い傾向にあります。

一日でも若いほうが良い会社に行ける可能性がありますので、早めに動いておくと良いでしょう。

この記事を書いた人
30回転職したヨシオ

大企業正社員やフリーター、自営業など30社以上経験しています。
仕事探しなんてガチャに過ぎません。人間は運と環境で決まるため、ダメな場所で努力なんてしてもムダですから早く辞めましょう。

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