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- 正社員になんて絶対なりたくない!
- 今の職場で正社員に誘われているけど絶対なりたくない!
- 責任が増えるから絶対に正社員にはなりたくない!
そうお考えの、「フリーターだけど正社員にはなりたくない」と考えている方のためのページです。
フリーターというと、一見「正社員になりたくてもなれない」みたいなイメージがありますが…。
最近は人手不足の会社が増えてきていますので、そうも言ってられないんですよ。
結構、正社員化の打診が来たフリーターの方も多いのではないでしょうか?
ですが、そんな打診がきても、断ってしまうフリーターの方も多いです。
正社員になりたくないフリーターが、この先生きていくための方法をまとめてみました。
Contents
フリーターでも生きていくことは可能
「絶対正社員になりたくない!」なんていうと、世間は
- 「40代以降50代になっても同じことが言えるかな?」
- 「フリーターは将来の保証なんて何もないから死ぬぞ」
- 「今の職場をクビになったら仕事なんて見つからないぞ」
などと言ってきます。
ですけど、こんなの全部嘘だと思いますよ。
日本の人口は減少に転じましたし、これから労働力人口が増えていく見込みはありません。
今は、約半数以上の会社が「正社員が足りない」とアンケートに答えています。
団塊の世代が大量に退職してしまいましたから、正社員が足りなくなっているんですね。
正社員よりも安く使えるフリーター、非正規雇用の仕事であれば、本当にゴミほどありますし。
定年後の高齢者でもフルタイムのバイトぐらいだったら見つかっています。
むしろフリーターの方が生活が、不安定で稼ぎが低い傾向にあります。
つまりは調子に乗って生活レベルを上げたりしていないでしょうから、働き続けていればなんとか生きていくことは十分に可能だと思います。
むしろ正社員のほうが、「正社員だから安泰」とか盲目的に信じて、無謀な住宅ローン組んだりしてますよね。
どうするんですかね彼らは…。
⇒会社をやめても、派遣やバイトで食っていくためのポイント７つ
社会保険に入れてくれる職場で働くべき
一昔前までは、
- 「フリーターには社会保険なんてない」
- 「フリーターは年金払ってないから老後死ぬ」
- 「フリーターは国民年金だから老後きつい」
などと言われていましたが…。
最近は、そうではありません。
2016年10月から法律が改正され、フリーターでも社会保険に入りやすくなりました。
- 従業員500人以上
- 月給8万8000円以上
- 週20時間以上労働
などの条件を満たせば、フリーターでも社会保険に加入する義務ができました。
もともと以前から、フリーターでも社会保険に入れなくてはいけなかったのですが、さらに強制力が増した感じです。
今は厚生年金の財源も尽きていますから、社会保険の加入範囲を拡大して財源に当てようということです。
社会保険に入れてもらえれば、厚生年金の掛け金も、健康保険の掛け金も会社が半分折半で払ってくれますからお得なのです。
それでいて、国民年金よりも老後の保証が手厚い厚生年金に加入することができるのです!
まあ、かけても我々の世代は貰えないかもしれませんが…それは正社員の人達も同じですからね。
まぁブラックな会社ですと、今でも正社員なのに社会保険に加入してくれない…なんていう悪質な事業者も結構いるみたいですが…。
そういった待遇の悪いな底辺正社員よりは、社会保険に入れてくれる職場で働いているフリーターの方が老後安心なのです。
「正社員になりたくない!ずっとフリーターで行きたい」というのであれば、最低でも社会保険に入れてくれる職場で働きましょう。
そうすれば老後安心ですし、何かあったときの補償も手厚いです。
「正社員になりたくない」なんて、他人には言わない
あなたも分かっていると思いますが、「正社員になりたくない」と思っていたとしても、リアルでは周りの人に言わないほうが良いでしょう。
そんなこと言ったら、
- 「こいつは一生フラフラするつもりだな」
- 「こいつはなんて責任感がないやつなんだ」
- 「男は正社員でフルタイムで死ぬほど働くべきなんだ!」
- 「フリーターなんて無職!一生無職でいるつもりか!?」
などと言われるでしょう。
今は、フリーターのような非正規雇用が全労働者の4割を突破しましたから、立派な仕事だと思うんですけどね…。
未だに「フリーターは無職と同じ」なんていう傲慢な考えを押し付けてくる人も多いです。
なので、「正社員になりたくてもなれない」みたいな雰囲気を出しておいた方が良いでしょう。
極力、「社会のせいでフリーターをせざるを得ない被害者」みたいに思ってもらうのがコツです。
- 「不況のせいで正社員になれなかった」
- 「不況でフリーター期間が延び、正社員になれない」
- 「人手不足でこき使われてるから、転職活動の時間なんて取れない」
等々。
とにかく、被害者ぶるのがコツですね。
そういう感じで言われれば、相手としてもそれ以上言うに言えません。
比較的楽な職場で正社員の仕事を探してみるのもアリ
あなたが「正社員になりたくない!」と言っているのは、正社員の仕事が大変だからでしょう。
- 「残業をたくさんさせられる」
- 「責任だけたくさん押し付けられる」
- 「休みなんて取らせてもらえない」
等々。
確かに多くの正社員の仕事はそういった面があるのは事実ですから、あなたが「正社員になりたくない」と考えるのは正しいかもしれません。
ですが、比較的楽な職場というのは存在します。
あまり残業がない正社員というのも結構ありますよ。
最近はどの会社も人手不足ですので、フリーターといえど残業をたくさんさせられている人も多いのではないでしょうか?
私の知り合いのフリーターも、休みなく死ぬほど働かされていますね…。
それでいて世間体も悪くボーナスが出ないのですから、踏んだり蹴ったりです。
フリーターでいるとやはり、上述したように世間から心ない言葉をかけられる機会が多いです。
探せばフリーターと同等か、それより楽な正社員の会社というのも存在します。
そういった会社を探して、転職してしまうのも手段の1つですね。
とりあえず転職サイトにでも登録して、求人を眺めてみるといいと思います。
私もそうですが、大抵の人は「仕事探すか」と考えたら、求人を眺めるところから始めますからね。
いい会社に行けるか？は求人がでるタイミング次第なので、登録だけはしておくべきです。
こちらの転職サイトなら、転職決定数No.1で質の高い企業の求人が多い傾向にありますので、「ホワイト企業に転職したい！」と考えたら登録してみるといいかもしれません。。
条件の良い会社からのスカウトを待つ姿勢でも転職活動を始められるので、気楽な一歩を踏み出してみるといいと思います。
⇒転職決定数No.1！ホワイト企業に転職なら【リクナビNEXT】
せめて契約社員や準社員くらいにはなっておくといい
一般的に正社員の方が死ぬほど働かされる傾向にあります。
なので、「正社員になりたくない」と考えてしまうあなたのような人も案外多いのが現状です。
ですが、いい歳してアルバイトやパートとなると、やはりかなり世間体が悪いです。
女性であればそれでも許されるのですが、男性で正社員ではないと確実に半人前扱いされますね…。
なので、最低でも契約社員や準社員という立場になっておいたほうが世間体はマシだと思います。
「契約社員って雇用期間が決まってるんじゃないの?」と思われる方もいるかもしれませんが、そういうわけでもありません。
「雇用期間の定めなしの契約社員」というのも最近はかなり増えてきてますよ。
まぁ、企業側が人件費を抑えるためにそうしているだけなんですけどね。
ですけど契約社員という立場であれば、「私は正社員じゃないので…」と言い訳をして、残業の要請なども断りやすいです。
同じ非正規雇用とは言え、「社員」という言葉がつくのとつかないのとでは、周りのあなたへの扱いも全く変わってきます。
ずっとフリーターで行くなら、掛け持ちも検討
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やはりずっとフリーターをやっていくとなると、収入が伸びないことがネックです。
退職金などもないでしょうし、ボーナスは当然ながら貰えない職場が多いです。
「正社員になりたくない」と言っていたとしても、周りのお友達の正社員の人たちがボーナの話題などで持ち切りになっていたら、かなり肩身が狭いのではないでしょうか?
特に、歳をとれば取るほど、
- 「家を買った」
- 「息子が大学にいった」
- 「親を有料老人ホームにいれた」
等々、お金が絡むイベントの話題が出てきます。
単に話題に入れないだけだったらいいのですが、やはりこれから親が介護が必要になったり、相続が絡んでくると、お金が必要な場面が必ず出てきます。
葬式にもお金がかかってきますし、実家の取り壊しなどにも100万200万とか普通にかかってきますからね。
今の職場の賃金が低いのであれば、仕事の掛け持ちも検討したほうがいいかもしれません。
単純にそのほうが賃金を増やすことができますし、今の職場を仮にリストラされたとしても収入源が複数あれば収入が0円にならずに済みます。
最近はネットで手軽に小さなビジネスを行うことができますから、自分でビジネスをやってみるのもいいかもしれません。
そうなれば半分自営業者みたいなもんですから、今よりも世間体はよくなるでしょう。
特にフリーターなんて大手を振って副業できるんですから、やらないと損ですよ。
まとめ
私の周りのフリーターにも、「絶対に正社員にはなりたくない!」と言っている人いますよ…。
当然独身ですが、趣味に使える時間が多いので、本人は結構幸せそうですけどね…。
逆に、正社員でバリバリ稼いでいたとしても、今は人手不足の会社が多く休日出勤させられてる人が多いです。
過労死してしまうような人もいますし、今まで勤めていた会社で過労死した正社員は2人ほど見たことがあります。
フリーターであれば「自分は正社員じゃないので…」と言い訳して逃げることもできるんですけどね。
休みも気軽に取りやすいですし。
まぁフリーターだろうがなんだろうが、社会保険をかけて、そこそこの生活できるほどのお金を稼いでれば仕事なんてなんでもいいと思いますよ。
稼ぎが足りないのであれば副業するとか。
ただフリーターはやはり世間体が悪いですので、他の肩書きを作れるように頑張るとか、
他のもっとマシな雇用形態の会社で働けるように転職活動をするとか、色々と模索していったほうがよいかもしれません。
比較的若いうちだったら、色々と手を打つことができますので。